恩次方商管企业文化

恩次方使命:
  让商业繁荣不息,让地产价值倍增。

恩次方愿景:
  推动中国“商业供给新生态系统”的持续进化。

恩次方经营理念:
  ——大师开门、杀手落地:通过高瞻远瞩制定战略,总揽全局,开启未来之门;明确方向后,利用军事作业、杀手团队进行落地操盘。
  ——拯救残局专家:想别人想不到的,做别人做不了的。
  ——行业枢纽运行者:政府、协会、设计院、商家等各方资源在我们的协同下高效运行。

恩次方工作文化:
  ——精专、坚韧、使命必达。

恩次方职业标准:
  职业道德:忠诚、恪尽本分、追求完美。
  职业态度:主动、乐观、严谨。
  职业技能:业务能力、外交能力、管理能力。
  职业形象:礼仪得体、行为端正、仪表端庄、谈吐大方。
  
 工作原则:
  恩次方可为所有商业项目服务,但是所有的人员、信息和资料均有极为严格的管理措施,使咨询专家恪守公司政策,遵守工作程序,确保所有客户的利益。
  在承接任何项目之前,恩次方将综合评估该项目是否具备为客户提供巨大利益的潜力,且在顾问招商运营管理过程中并无实质性的阻碍。
  在合作过程中,恩次方确保与客户公司核心成员无缝对接,定期或不定期的开展项目专项研讨会,明确方向,达成共识,确保团队成员所提所做之工作事项均为双方一致认同的目标服务。
  恩次方商业集团为合作伙伴所有信息保密的原则。公司内部人员必须接受专门训练,保证在任何场合都不透露客户的保密信息;公司内项目资料互相封锁,调用资料需经总裁亲自批准。